Светлана Трусенева: 32 % педагогов в школах - люди пенсионного и «глубоко пенсионного» возраста
Вакансий для преподавателей сегодня около 1 %. Есть другой вопрос — старение коллектива. Грубая фраза, но, несмотря на то, что молодые педагоги приходят, все равно основной оплот школ — более старшие учители. Ситуация пока не находится в разумном соотношении.
Как правило, при формировании любого коллектива 25 % должны составлять молодые люди, 25 % - люди пенсионного возраста и 50 % - люди в возрасте от 25 до 55 лет. Сегодня у нас 20 % - это молодежь, 32 % - люди пенсионного возраста и, можно сказать, «глубоко пенсионного». Наша задача с точки зрения престижа профессии, стабильности школы — выровнять это соотношение, чтобы в школах были новые силы, новые идеи в первую очередь с точки зрения трансляции и внедрения новых технологий.
Ни для кого не секрет, что только третий год к нам более-менее массово пошли молодые педагоги. Допустим, в этом году около 200 молодых людей пришли в школы. В прошлом году это составляло порядка 145 человек, до этого был 101 человек, а ранее — вообще от 15 до 20 человек. Если говорить об обновлении школ и правильной кадровой политике, то в ближайшие 7-8 лет нам нужно по 300 молодых педагогов в год.
*мнение врио министра образования Калининградской области высказано в ходе пресс-конференции
