

Как только, например, в Краснознаменске разберутся, что они получат по новому нормативу НДФЛ 80%, тогда они и будут заинтересованы, чтобы зарплата была у бизнесменов «белая», по ведомости, а не в конвертах. Тогда глава муниципалитетов будет заинтересован и поймет, что это его бюджет. Какой-то переходный период для перехода на эту систему можно оставить, а потом все должны работать по нормативам.
Простой пример: у меня дочь попала под сокращение, она ищет работу уже три месяца и проходит собеседования. Она экономист с высшим образованием, больше 20 собеседований было, и нигде не платят зарплату через ведомость. Все время «минималочка» и «в конверте»! О чем мы вообще говорим? Когда будет введен норматив – муниципалитет и его глава будут заинтересованы в светлой зарплате. И тогда мы уберем недобросовестную конкуренцию.