Закрыть

Логин
Пароль
Войти как пользователь:
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
  Войти      Регистрация
 

новое в законодательстве

анонсы cудебных дел

«Калининград Лесторг» заплатит штраф за нарушение трудового законодательства

Калининград: 12.06.2016 11:17

Предприятие ООО «Калининград Лесторг» задолжало сотруднице ежемесячное пособие по уходу за ребенком более чем за 3 месяца. Об этом сообщает пресс-служба прокуратуры Калининградской области.

Прокуратура выявила невыполнение требований федерального трудового законодательства со стороны предприятия, в связи с чем возбудила дело об административном правонарушении в отношении ООО «Калининград Лесторг» и его руководителя.

Согласно постановлениям прокурора, ООО «Калининград Лесторг» оштрафовано на 35 тыс. руб., а его генеральный директор — на 2 тыс. руб. Также руководителю предприятия внесено представление об устранении   нарушений. Помимо этого, он должен погасить перед работницей задолженность по оплате пособия и выдать ей денежную компенсацию за просроченные денежные выплаты.

Стоит отметить, что, по данным ЕГРЮЛ, учредителем и директором компании с аналогичными данными — ООО «Калининград-Лесторг» — является Сергей Наугольников. Помимо этого, он выступает в роли учредителя и директора ряда других предприятий: ООО «Недвижимое» (компания предоставляет услуги по организации перевозок груза), ООО «Лесоэкспортная компания», ООО «Калининградский Лесхоз», ООО «Коммнедвижимость» (покупка и продажа земельных участков), ООО «Сувенир-Сервис» (производство сувениров из дерева и реализация лесоматериалов).


Тэги:  калининград лесторгпрокуратураштрафтрудовое законодательствовыплаты



Хроники судебных дел
31.10.2017 Судебные дела Александра Соколова На бывшего замминистра экологии Александра Соколова завели уголовное дело за служебный подлог при вырубках на Виштынце

18+

Дети! Отдельные страницы данного сайта могут содержать вредную (по мнению российских законодателей) для вас информацию. Возвращайтесь после 18 лет!