Рекрутинговый портал HeadHunter решил выяснить, многие ли компании в Калининградской области занимаются благотворительной деятельностью и как сотрудники к ней относятся.

Оказалось, что тем или иным видом благотворительности занимается почти каждая третья компания. Чаще всего общественно-полезная деятельность компаний связана с поддержкой социально-незащищенных категорий населения (71%). Кроме того, по словам почти каждого четвертого респондента, компания-работодатель активно занимается помощью населению в преодолении последствий катастроф, стихийных бедствий, еще 17% выступают в поддержку окружающей среды.

Благотворительная деятельность организации, по словам абсолютного большинства респондентов (77%), является поводом для личной гордости за работу. Однако каждый пятый отмечает, что ему все равно.

Каждый третий сотрудник признался, что благотворительность очень важна, и все компании должны стремиться не только зарабатывать, но и приносить пользу обществу. По словам опрошенных, «Благотворительность влияет на моральное качество в коллективе», «Для компании это могут быть совсем несущественные расходы, а за сохранность окружающей среды любая организация должна нести ответственность, чем бы она не занималась». 57% респондентов отмечают, что выделять средства на благотворительно нужно, но это добровольное.

Опрос проводился Службой исследований HeadHunter 5 – 8 сентября 2014 года среди 1302 сотрудников российских компаний.