Уровень предлагаемых заработных плат для молодых специалистов в Калининграде в 2013 году снизился. Об этом свидетельствует аналитика вакансий, размещенных калининградскими работодателями в этот период.

Первые два квартала прошлого года для специалистов без опыта работодатели Калининграда предлагали одинаковую заработную плату – на уровне 20 000 рублей. Небольшой спад зарплат для молодежи наблюдался в 3 квартале. К концу года средняя предлагаемая зарплата составила 18 000 рублей.

В Калининградской области изменения зарплат для начинающих работников были менее плавными: в течение года предложение резко увеличивалось и уменьшалось, составив к концу года 20 300 рублей.

Чаще всего искали молодых специалистов на позиции менеджера по продажам, продавца-консультанта, оператора call-центра, помощника ключевого специалиста, офис-менеджера или стажера.

В 2013 году распределение топ-10 проф.сфер по количеству вакансий в Калининграде выглядело следующим образом: 25% вакансий опубликовано в сфере «Продажи», «Банки» - 13%, «IT, телеком» - 10,1%, «Производство» - 7,9%, «Туризм» - 7%, «Строительство» - 7%, «Маркетинг» - 6,9%, «Транспорт» - 5,7%, «Бухгалтерия» - 5,5%, «Рабочий персонал» - 5%. На проф.сферу «Начало карьеры, студенты» пришлось около 4% всех вакансий, размещенных работодателями Калининграда на hh.ru в прошлом году.