Руководство муниципального казенного предприятия "Муниципальные общежития" в нарушение коллективного договора приостановило премирование работников. В частности управленческий персонал лишился 50% доплаты к должностному окладу, а рабочие и обслуживающий персонал 100%. Причиной этому стала тяжелое финансовое положение МКП, которое с трудом расплачивается с налогами и коммунальными платежами. Хотя сбор средств с 12 тысяч жителей общежитий составляет 93% от общей выставленной суммы, но при этом руководство умудрилось накопить долг по зарплате в 2,9 млн. рублей. Самая пикантная деталь состоит в том, что в стоимость услуг для жителей общежитий уже заложена выплата ежемесячных премий работникам предприятия.