Прокурором Октябрьского района города Калининграда руководители ООО "Подрядгарант-К" и ООО "Оптимист" за несвоевременную выплату заработной платы привлечены к административной ответственности
Прокуратурой Октябрьского района города Калининграда проверено исполнение организациями и предприятиями района требований трудового законодательства о своевременной и в полном объеме выплате заработной платы. Проверкой установлено, что в нарушение требований ст. 140 ТК РФ, согласно которым при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника, руководство ООО "Подрядгарант-К" расчет с уволенными работниками в день увольнения не производит.
Кроме того, в ООО "Подрядгарант-К" не соблюдаются требования ст. 236 ТК РФ, согласно которым при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Также проверкой установлено, что в нарушение требований ст. 136 Трудового кодекса РФ, согласно которой заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором, ООО "Подрядгарант-К" заключены трудовые договоры с работниками, не включающие условия о днях выплаты заработной платы, в результате чего предприятие имеет перед 38 работниками задолженность по выплате заработной платы в сумме около 195 тысяч рублей. Аналогичные нарушения требований трудового законодательства прокуратурой района выявлены и в ООО "Оптимист", имеющем задолженность перед 37 работниками по выплате заработной платы в сумме свыше 167 тысяч рублей. С целью восстановления трудовых прав граждан прокурором Октябрьского района города Калининграда руководители ООО "Подрядгарант-К" и ООО "Оптимист" привлечены к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 (нарушение законодательства о труде) КоАП Российской Федерации.
Кроме того, в ООО "Подрядгарант-К" не соблюдаются требования ст. 236 ТК РФ, согласно которым при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Также проверкой установлено, что в нарушение требований ст. 136 Трудового кодекса РФ, согласно которой заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором, ООО "Подрядгарант-К" заключены трудовые договоры с работниками, не включающие условия о днях выплаты заработной платы, в результате чего предприятие имеет перед 38 работниками задолженность по выплате заработной платы в сумме около 195 тысяч рублей. Аналогичные нарушения требований трудового законодательства прокуратурой района выявлены и в ООО "Оптимист", имеющем задолженность перед 37 работниками по выплате заработной платы в сумме свыше 167 тысяч рублей. С целью восстановления трудовых прав граждан прокурором Октябрьского района города Калининграда руководители ООО "Подрядгарант-К" и ООО "Оптимист" привлечены к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 (нарушение законодательства о труде) КоАП Российской Федерации.
(Нет голосов) |
