За последний месяц спрос на работников в сфере продаж в регионе вырос на 30 %, сообщает пресс-служба HeadHunter Северо-Запад.

Востребованность представителей производственной сферы увеличилась на 13 %, сотрудников IT-сферы, рабочего персонала и начинающих молодых специалистов — на 12 %. 

Максимальный прирост вакансий зафиксирован в сферах «Инсталляция и сервис», «Строительство, недвижимость», а также «Спортивные клубы, салоны красоты». Наименьший спрос на работников наблюдается в области консультирования и страхования.

Общее количество вакансий в Калининградской области за год выросло на 63 %. Уровень конкуренции в регионе остается высоким: на одну вакансию приходится 4–5 резюме. Максимальная конкуренция отмечается среди юристов (более 7 претендентов на место) и топ-менеджеров (13–14 соискателей на вакансию).