С апреля 2016 года по настоящее время сотрудникам компании «Фиш продактс» не выплачивалась заработная плата в полном объеме. В среднем задолженность предприятия перед каждым работником составляет 100 тыс. руб. О проблемах с выплатой заработка сообщили сотрудники организации, обратившиеся в газету «Дворник» с коллективной жалобой.

Как отметили сотрудники ООО «Фиш продактс», несмотря на неоднократные требования о выплате задержанной зарплаты, работодатель не предпринимал каких-либо попыток уладить ситуацию и погасить долг.

11 июля 2017 года коллектив предприятия узнал о приостановлении своей трудовой деятельности. Как указано в обращении, 14 июля работники попытались забрать свои трудовые книжки, приказы о приостановлении деятельности, приказы об увольнении или иные документы, однако в выдаче какой-либо документации им было отказано.

«Нас не уволили, трудовые книжки нам не дали, нас не рассчитывают. Сегодня вообще не пустили на завод, всё опечатали, сказали, продается бизнес. Директор сказал: “Я, как продам бизнес, вас всех рассчитаю”. Но мы так поняли, он, наверное, уже четвертый месяц бизнес продает…», — рассказывает Галина, одна из сотрудниц предприятия.

Стоит отметить, что жалоба подписана 39 работниками, среди которых есть и люди с ограниченными возможностями здоровья (глухонемые).

«Мы в понедельник работали. Директор нас в конце смены собрал и сказал, что этот вопрос решится в четверг или в пятницу. Мы сегодня пришли узнать: нам ведь надо на другую работу, документы нужны. Нас вообще не пускают на территорию, даже на центральной проходной. Вызвали начальника цеха, она сказала: “Давайте в понедельник”. Но что, нас так и будут кормить обещаниями? Позвонили директору, он сказал, что находится за границей. Мы до пятницы ждали по-честному, как он и сказал», — жалуется другая сотрудница Ирина.

RUGRAD.EU обратился за комментарием к директору ООО «Фиш продактс» Владимиру Саликову.

«Мы продаем бизнес, чтобы рассчитаться по долгам. В понедельник – вторник будет этот вопрос рассматриваться с компанией, с которой мы ведем переговоры. Неделю назад я разговаривал с людьми, сказал про ситуацию, как она есть на самом деле. Сказал, что, если кто-то хочет уволиться, может уволиться, если у кого-то есть отпуск — может оформить отпуск. Вчера всех людей обзвонили, сказали, что собираю всех в понедельник на предприятии. Кому нужно уволиться или оформить, либо забрать документы, всё это будет в понедельник утром», — сообщил руководитель фирмы, добавив, что на предприятии работает приблизительно 70 человек.