Профсоюзы выступили против подушевой системы оплаты труда

Переход на одноканальную систему финансирования в сфере здравоохранения и подушевую систему оплаты труда оказался не таким эффективным, как сообщалось на заседаниях министерства здравоохранения Калининградской области. Об этом заявила в среду заместитель председателя областной организации профсоюза работников здравоохранения Елена Орлова на заседании трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

По ее словам, фактические зарплаты врачей и младшего персонала поликлиник уменьшились на 10-15%, что противоречит условиям эксперимента по введению одноканальной системы финансирования учреждений здравоохранения, в котором участвует наша область. Кроме того, при введении данной системы не было учтено мнение региональных профсоюзов.

Одним из весомых недостатков реализуемого проекта, по мнению заместителя председателя областной организации профсоюза работников здравоохранения, является недостаточная информационная составляющая, то есть, сотрудники учреждений здравоохранения фактически не знают из чего состоит их зарплата и когда она будет выплачена. Сотрудники многих поликлиник до сих пор не получили расчёт за январь 2008 года. Более того, ряд учреждений по области не выплачивали зарплату своим работникам в полном объёме с ноября 2007 года.

В конце своего выступления Елена Орлова привела несколько цифр: базовый оклад сотрудников поликлиник составляет от 700 – 2300 рублей в месяц, фактическая зарплата педиатра, работающего на 2 ставки в городах области, составляет 7000 рублей в месяц, а зарплата хирурга - 10000 рублей в месяц.