В регионе за месяц снизилось количество безработных, но возросла напряженность на рынке труда

Количество безработных в Калининградской области в настоящий момент составляет 15 986 человек. Это на 4616 человек меньше чем в прошлом году, когда был зафиксирован пик безработицы - 20602 человека. Такие данные приводит Агентство по труду и обеспечению занятости населения. По отношению к маю 2010 года численность официально зарегистрированных безработных уменьшилась на 1079 человек.
В настоящее время количество граждан, находящихся под угрозой увольнения, составляет 2542 человека. По сравнению с началом года показатель снизился более чем на 60%, и в четыре раза - в сравнении с аналогичным периодом 2009 года (10188 человек).
1201 человек в Калининградской области из тех, кто находится под угрозой увольнения, переведены на неполный режим рабочего времени по инициативе работодателя. 148 человек – не работают, 86 работникам предоставлены отпуска без сохранения заработной платы и 1107 человек находятся под угрозой увольнения в связи с ликвидацией организаций или сокращением численности штата.
Как отмечают в Агентстве, почти в два раза с начала года увеличилось число вакансий: 1 января 2010 – 2815 вакансий, 22 июня 2010 - 5066 вакансий. Тем не менее, в мае потребность в сотрудниках была несколько выше - 5849 вакансий.
Среди безработных, зарегистрированных в центре занятости, больше всего экономистов, бухгалтеров, кассиров и т.д. По этим специальностям - наиболее высокий коэффициент напряженности труда – 10,8, наименьший коэффициент – 2,3 — среди администраторов, врачей, менеджеров среднего звена.
В целом коэффициент напряженности на рынке труда составляет 3,4. В мае тот же показатель был меньше - 2,9. За 2010 год максимальная напряженность на рынке труда фиксировалась в марте - 11,7. Снижение этого показателя, как объясняют специалисты Агентства по труду и обеспечению занятости населения, в первую очередь обусловлено сезонным фактором, когда появились временные и сезонные рабочие места. На сегодня это 1682 вакансии.
Минимальный коэффициент напряженности на рынке труда в Калининграде (1,9) и Гурьевском районе (2,2). Максимальный - в Озерском (188,3) и Гвардейском (38) районах. В мае минимальные коэффициенты напряженности отмечались в калининграде (1,7) и Светловском городском округе (1,8). Максимальные коэффициенты напряженности - в Озерском муниципальном районе (527,9) и Правдинском районе (34,7).