Феликс Лапин определил размер суточных для директоров своих МУПов
На состоявшемся вчера оперативном совещании администрации Калининграда был рассмотрен проект положения о порядке оформления служебных командировок и возмещения расходов, связанных с ними, директорам муниципальных унитарных предприятий. Положением предусматривается, что директору МУПа в командировке причитается выплата суточных в размере 700 рублей за каждый день нахождения в командировке за пределами Калининградской области или в размере 200 рублей за каждый день нахождения в командировке в пределах Калининградской области. О размере суточных в заграничных командировках в положении ничего не говорится. Однако оно предусматривает, что если директор МУПа поедет за рубеж, то доходы в виде суточных до 2,5 тыс. руб. в день не будут облагаться соответствующими налогами.
Также в тексте положения говорится о том, что при отсутствии подтверждающих документов расходы по найму жилого помещения возмещаются командированному лицу, направленному в служебную командировку в пределах Российской Федерации, в размере 100 рублей за каждый день нахождения в командировке.
В заключительной части постановление делается важное пояснение: «В случае участия командированного лица в составе официальных делегаций в пределах Российской Федерации, а также в других отдельных случаях, ему могут быть произведены согласно распоряжению работодателя дополнительные выплаты, связанные с командировками, сверх норм, за счет средств предприятия».
Также в тексте положения говорится о том, что при отсутствии подтверждающих документов расходы по найму жилого помещения возмещаются командированному лицу, направленному в служебную командировку в пределах Российской Федерации, в размере 100 рублей за каждый день нахождения в командировке.
В заключительной части постановление делается важное пояснение: «В случае участия командированного лица в составе официальных делегаций в пределах Российской Федерации, а также в других отдельных случаях, ему могут быть произведены согласно распоряжению работодателя дополнительные выплаты, связанные с командировками, сверх норм, за счет средств предприятия».
