Более тысячи человек будут уволены с предприятий региона
Как сообщили RuGrad.eu в агентстве по обеспечению занятости населения Калининградской области, в настоящее время о сокращении предупреждены более одной тысячи человек. По имеющейся в Агентстве по обеспечению занятости населения информации, ряд предприятий, организаций и учреждений Калининградской области в октябре 2008 года - феврале 2009 года сократят численность штатов. В последнее время сокращение затронуло не только предприятия и организации в городе Калининграде, но и в районах Калининградской области, среди них:
«В последнее время из уст калининградцев стали слышны сообщения «И до Калининградской области добрался финансовый кризис», и что грядут большие сокращении штатов сотрудников различных компаний, а работодатели в свою очередь заняли выжидательную позицию: на некоторых предприятиях временно заморозили приём граждан на работу и реализацию проектов развития. При этом, в последнее время работодателями участились случаи нарушения законодательства о труде и занятости населения. В соответствии со ст. 22 Закона Калининградской области «Кодекс Калининградской области об административных правонарушениях» от 12.05.2008 года № 244 за непредставление или несвоевременное предоставление работодателями органам исполнительной власти, осуществляющим переданные полномочия Российской Федерации в области содействия занятости населения, - государственным учреждениям Калининградской области, центрам занятости населения информации о ликвидации организаций, сокращении численности штата работников не позднее, чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а в случае если решение о сокращении численности штата работников организации может привести к массовому увольнению работников, - не позднее, чем за три месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а ровно представление указанных сведений в неполном или искаженном виде влечёт наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц – от ста тысяч до одного миллиона рублей», - отмечают в агентстве по обеспечению занятости населения.
- ОАО «Калининградский морской торговый порт» (сократят 275 человек из 948 работающих);
- ООО «Лесобалт» (сократят 144 человек из 414 работающих);
- ООО «Бауцентр плюс» (сократят 65 человек из 705 работающих);
- ООО «Густов» (сократят 48 человека из 50 работающих);
- ООО «Ремжилстрой – Недвижимость» (сократят 11 человек из 12 работающих);
- ООО «Балттрансстрой» (сократят 9 человек из 103 работающих);
- ООО «Симона» (сократят 6 человек из 16 работающих);
- ООО «Нет и нет» (сократят 5 человек из 35 работающих);
- ООО «Вайтер» (сократят 5 человек из 15 работающих);
- ООО «Довор» (сократят 4 человека из 13 работающих);
- ЗАО «Балтийская финансово-строительная компания (сократят 23 человека из 24 работающих);
- КЛФ Банк «Русский банкирский Дом (ЗАО) (сократят 21 человек из 21 работающего).
«В последнее время из уст калининградцев стали слышны сообщения «И до Калининградской области добрался финансовый кризис», и что грядут большие сокращении штатов сотрудников различных компаний, а работодатели в свою очередь заняли выжидательную позицию: на некоторых предприятиях временно заморозили приём граждан на работу и реализацию проектов развития. При этом, в последнее время работодателями участились случаи нарушения законодательства о труде и занятости населения. В соответствии со ст. 22 Закона Калининградской области «Кодекс Калининградской области об административных правонарушениях» от 12.05.2008 года № 244 за непредставление или несвоевременное предоставление работодателями органам исполнительной власти, осуществляющим переданные полномочия Российской Федерации в области содействия занятости населения, - государственным учреждениям Калининградской области, центрам занятости населения информации о ликвидации организаций, сокращении численности штата работников не позднее, чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а в случае если решение о сокращении численности штата работников организации может привести к массовому увольнению работников, - не позднее, чем за три месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а ровно представление указанных сведений в неполном или искаженном виде влечёт наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц – от ста тысяч до одного миллиона рублей», - отмечают в агентстве по обеспечению занятости населения.
