Зеленоградский районный суд отказал экс-сотруднику администрации Зеленоградского муниципального округа Владимиру Шарнину в восстановлении его в должности муниципальной службы. Решение суда первой инстанции может быть обжаловано.

Как указано в сообщении суда, экс-заместитель начальника отдела по оперативному обеспечению в обосновании иска указал на нарушения процедуры увольнения, а также на то, что увольнение основано на предположениях, что является недопустимым. Представитель администрации в судебном разбирательстве пояснила, что основанием для проверки стали обращения индивидуального предпринимателя о нарушении его прав муниципальным служащим, который «создавал различные препятствия в деятельности его автомойки». На основании данного обращения была проведена проверка соблюдения требований к служебному поведению, в результате чего к Владимиру Шарнину применили дисциплинарное взыскание в виде увольнения.

«Суд установил, что действия Ш., который оказывал на предпринимателя давление, пользуясь своим служебным положением, привели к конфликту интересов, не соответствуют служебному поведению и противоречат Кодексу этики, а процедура увольнения проведена в соответствии с законодательством», – указано в сообщении.

Суд первой инстанции рассматривал иск с апреля. Истец также требовал средний заработок за время вынужденного прогула в сумме 36,3 тыс. руб. и компенсацию морального вреда в 100 тыс. руб.

Владимир Шарнин входил в состав межведомственной комиссии по мониторингу за соблюдением гражданами и бизнесом законодательства в сфере торговли.