Руководство компания «Воентелеком» незаконно привлекло сотрудника к дисциплинарной ответственности. Балтийский городской суд удовлетворил иск Сергея Сергеева к калининградскому филиалу АО о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, взыскании премии и компенсации морального вреда. Калининградский областной суд оставил без изменения решение суда первой инстанции.

Водитель транспортной группы Сергей Сергеев работает в калининградском филиале АО «Воентелеком» с 2016 года. В апреле 2022 года он отправился на обед на полчаса раньше - ему пришлось отвозить работников предприятия на «33 судоремонтный завод». За отсутствие на рабочем месте без уважительной причины водитель был привлечен к дисциплинарной ответственности в виде замечания. Согласно позиции работодателя, Сергеев самовольно выехал на объект без согласования с руководителем.

Сотрудник предприятия обратился в суд, требуя отменить замечание. Также, согласно позиции Сергеева, ему безосновательно снизили размер премии в мае - августе 2022 года.

Суд установил, что действия Сергеева были вызваны необходимостью доставить радиомонтажников на завод к определенному времени. Работодатель не принял мер для выяснения причин его отсутствия на рабочем месте. Вместе с тем, оснований для начисления водителю премии найдено не было.

Решением суда иск Сергеева к «Воентелекому» удовлетворен частично, дисциплинарное взыскание отменено. В пользу водителя с компании взыскано 8 тыс. руб. компенсации морального вреда.