Исследование: В Калининградской области снижается зарплатный фонд
Фото rugrad.eu
С марта по май 2020 года размер общего зарплатного фонда в Калининградской области уменьшился на 5 % по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Об этом сообщает аудиторско-консалтинговая сеть «ФинЭкспертиза».
В среднем по России он снизился на 4,7 %, что, по словам экспертов, произошло впервые за последние 20 лет. Также отмечается, что в марте 2020 года зарплатный фонд в Калининградской области вырос на 5 % по сравнению с предыдущим месяцем, в апреле — упал на 26 %, в мае — снизился на 4 %.
В мае 2020 года суммарный размер официальных начисленных зарплат наемных работников в Калининградской области оказался на 16 % меньше, чем годом ранее (13 % в среднем по стране).
Снижение «белых» зарплат в марте – апреле 2020 года произошло в 68 российских регионах, отмечают в «ФинЭкспертизе». Сильнее всего они провалились в Удмуртии — относительно прошлогодней весны зарплатный фонд снизился на 17,5 %. Далее в антирейтинге следуют Пермский край (– 13,9 %), Тюменская область (– 13,9 %).
Выросли или показали околонулевой рост относительно прошлогодней весны «белые» зарплаты лишь в 17 регионах, в частности, в Сахалинской области (+ 6,9 %), Чукотском автономном округе (+ 5,6 %), Псковской области (+ 5,3 %).
